深圳pos機(jī)品牌,持牌支付機(jī)構(gòu)火熱招聘中

 新聞資訊  |   2023-05-17 09:39  |  投稿人:pos機(jī)之家

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本文目錄一覽:

1、深圳pos機(jī)品牌

深圳pos機(jī)品牌

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銀盛支付湖北分公司

招聘崗位:區(qū)域銷(xiāo)售總監(jiān)、客戶(hù)經(jīng)理、渠道經(jīng)理、商務(wù)服務(wù)專(zhuān)員

聯(lián)系人:王女士

聯(lián)系電話:027-85580601、17036961818

簡(jiǎn)歷郵箱:wangxy@hb.eptok.com

工作地址:湖北

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一、區(qū)域銷(xiāo)售總監(jiān)(十堰、孝感、咸寧、黃岡)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)城市市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)的組建和管理,完成并實(shí)施公司市場(chǎng)拓展計(jì)劃,帶領(lǐng)市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)公司年度績(jī)效目標(biāo);

2、負(fù)責(zé)開(kāi)拓市場(chǎng)業(yè)務(wù),進(jìn)行相關(guān)的宣傳推廣,包括管理以及進(jìn)度的推進(jìn),建立公司的市場(chǎng)運(yùn)作體制;

3、負(fù)責(zé)推動(dòng)和擴(kuò)大與銀行的合作領(lǐng)域及合作渠道,參與策劃、談判和產(chǎn)品規(guī)劃。

任職資格:

1、年齡35歲左右,全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);

2、具備3年以上銀行卡及收單業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)管理或渠道管理經(jīng)驗(yàn),熟悉銀行卡業(yè)務(wù)規(guī)則,具有銀行卡受理市場(chǎng)發(fā)展工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)互聯(lián)網(wǎng)金融有一定的研究;

3、分析問(wèn)題及解決問(wèn)題能力強(qiáng),具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力,具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn);

4、中共黨員、有金融機(jī)構(gòu)、第三方支付機(jī)構(gòu)從業(yè)經(jīng)歷人員優(yōu)先考慮。

二、客戶(hù)經(jīng)理(武漢、宜昌、荊州、荊門(mén)、十堰、黃石、襄陽(yáng))

崗位職責(zé):

1、拓展責(zé)任區(qū)域內(nèi)的POS機(jī)業(yè)務(wù)與商戶(hù);

2、經(jīng)常性、有建設(shè)性地與客戶(hù)進(jìn)行溝通,維護(hù)和促進(jìn)與客戶(hù)的良好合作關(guān)系;

3、對(duì)負(fù)責(zé)區(qū)域商戶(hù)進(jìn)行全面的pos機(jī)培訓(xùn)、答疑,按照公司相關(guān)要求,規(guī)范客戶(hù)的機(jī)具操作;

4、定期對(duì)客戶(hù)的交易進(jìn)行分析,判斷升降的原因,及時(shí)作必要的回訪工作;

5、不定期收集一些市場(chǎng)信息,及時(shí)反饋客戶(hù)意見(jiàn),提出合理化建議;

6、完成上級(jí)交代的其他任務(wù)。

任職資格:

1、高中以上學(xué)歷,中共黨員、有銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

2、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力和溝通表達(dá)能力;

3、條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件;

歡迎愿意學(xué)習(xí)、踏實(shí)努力的應(yīng)屆生加盟。

工作地點(diǎn);

武漢、宜昌、荊州、荊門(mén)、十堰、黃石、襄陽(yáng)

三、渠道經(jīng)理

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)開(kāi)拓代理商市場(chǎng),在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù);

2、協(xié)助渠道伙伴策劃市場(chǎng)活動(dòng),并負(fù)責(zé)推進(jìn)市場(chǎng)活動(dòng)展開(kāi);

3、完成代理商、大代理商的拓展、溝通、簽約等工作;

4、支持和維系渠道關(guān)系;

任職要求:

1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,中共黨員、金融以及市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先;

2、有渠道銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn),有大區(qū)渠道市場(chǎng)開(kāi)拓經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、熱愛(ài)渠道銷(xiāo)售工作,具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、良好的溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和分析判斷能力;

工作地:武漢

四、商戶(hù)服務(wù)專(zhuān)員

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)對(duì)POS終端的裝機(jī),換機(jī),撤機(jī),維修,升級(jí)等工作;

2、負(fù)責(zé)對(duì)終端商戶(hù)進(jìn)行全面的培訓(xùn),按照公司相關(guān)要求,規(guī)范商戶(hù)的操作;

3、負(fù)責(zé)對(duì)終端商戶(hù)進(jìn)行定期巡檢,回訪等工作,與合作商戶(hù)建立良好的合作關(guān)系,提高商戶(hù)的粘度;

4、負(fù)責(zé)對(duì)終端商戶(hù)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)常識(shí)培訓(xùn),風(fēng)險(xiǎn)規(guī)則講解,對(duì)巡查中發(fā)現(xiàn)的異常商戶(hù)及時(shí)處理;

任職要求:

1、 全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷;中共黨員優(yōu)先;

2、有責(zé)任心,表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力,具有良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí);

3、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn);

4、熟練使用office等辦公軟件。

工作福利待遇:

薪資=無(wú)責(zé)任底薪+提成+交易分潤(rùn)+職級(jí)津貼+年限津貼+年終獎(jiǎng)金+單位競(jìng)賽獎(jiǎng)勵(lì)(獎(jiǎng)金、物質(zhì)、國(guó)內(nèi)外帶薪旅游等)

a、保險(xiǎn)福利

社會(huì)保險(xiǎn)、公積金及商業(yè)保險(xiǎn)

為員工繳納五險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險(xiǎn))一金(住房公積金)!

為員工購(gòu)買(mǎi)意外商業(yè)保險(xiǎn)

b、健康體檢福利

為員工提供體檢服務(wù)。

c、培訓(xùn)福利

員工可享受免費(fèi)專(zhuān)業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、進(jìn)階培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等。

d、與銀盛共成長(zhǎng)、邊工作邊學(xué)習(xí)、工作休閑兩不誤福利

e、生日慰問(wèn)、節(jié)日慰問(wèn)福利

f、五天8小時(shí)工作制,法定節(jié)假日以及入職即可享受年假

2

銀盛支付深圳分公司

招聘崗位:客戶(hù)經(jīng)理、維護(hù)專(zhuān)員、初級(jí)客戶(hù)經(jīng)理(應(yīng)屆畢業(yè)生)

聯(lián)系人:郭女士

聯(lián)系電話:0755-23285516、17053330809

簡(jiǎn)歷郵箱:hr@sz.eptok.com

工作地址:深圳市

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一、客戶(hù)經(jīng)理

崗位職責(zé):

1、公司提供銀行資源及渠道對(duì)接,配合銀行客戶(hù)經(jīng)理進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展;

2、公司提供已合作商戶(hù)名單,進(jìn)行POS機(jī)的安裝及維護(hù)。

任職要求:

1、全日制大專(zhuān)及以上,肯吃苦,敢挑戰(zhàn)高薪,男女不限;

2、對(duì)銷(xiāo)售工作熱情高,有一定的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心,能承受一定的工作壓力;

3、有市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度;

4、有信用卡,貸款,保險(xiǎn),支付相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用;

5、歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。

薪酬福利:

1、轉(zhuǎn)正前6000-8000元,轉(zhuǎn)正后8000-10000元;

2、工作時(shí)間8小時(shí)/天,購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金,意外保險(xiǎn);

3、績(jī)效獎(jiǎng)金+提成+交通補(bǔ)貼+話費(fèi)補(bǔ)貼;

4、公司組織旅游、培訓(xùn)、每年一次的身體健康檢查。

二、維護(hù)專(zhuān)員

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)商戶(hù)POS機(jī)具的安裝、維護(hù)、撤機(jī)、商戶(hù)收銀員培訓(xùn)等工作,解決特約商戶(hù)POS消費(fèi)中的各種問(wèn)題,確保機(jī)具的正常使用;

2.做好商戶(hù)的日常巡檢、回訪等工作,與合作商戶(hù)建立良好的合作關(guān)系,提高客戶(hù)的黏度;

3. 能夠積極主動(dòng)的學(xué)習(xí)一定的業(yè)務(wù)知識(shí),具備在維護(hù)商戶(hù)的同時(shí)挖掘潛商戶(hù)的能力。

任職要求:

1. 全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷(有經(jīng)驗(yàn)、能力優(yōu)秀者可放寬至高中),有服務(wù)意識(shí),責(zé)任心強(qiáng),耐心細(xì)致;

2. 反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧;

3. 具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí);

4. 具有較強(qiáng)的發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題能力,能承受一定的工作壓力;

5. 有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn);

6. 具備較強(qiáng)的組織、管理協(xié)調(diào)能力,能夠單獨(dú)應(yīng)對(duì)突發(fā)事件;

7. 對(duì)個(gè)人后期有業(yè)務(wù)發(fā)展方向意愿的優(yōu)先考慮。

薪酬福利:

1、工作時(shí)間8小時(shí)/天,購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金;

2、績(jī)效獎(jiǎng)金+話費(fèi)補(bǔ)貼+提成+交通補(bǔ)貼;

3、公司組織旅游、培訓(xùn)、每年一次的身體健康檢查。

三、初級(jí)客戶(hù)經(jīng)理(應(yīng)屆畢業(yè)生)

崗位職責(zé):

1、不限區(qū)域的拓展POS業(yè)務(wù)及后期維護(hù);

2、經(jīng)常性、有建設(shè)性地與客戶(hù)進(jìn)行溝通,維護(hù)與促進(jìn)與客戶(hù)的良好合作關(guān)于;

3、負(fù)責(zé)對(duì)拓展商戶(hù)進(jìn)行全面的培訓(xùn)、答疑、按照公司相關(guān)要求,規(guī)范客戶(hù)的操作;

4、定期對(duì)客戶(hù)的交易進(jìn)行分析,判斷升降的原因,及時(shí)作必要的回訪工作;

5、定期收集一些市場(chǎng)信息,及時(shí)反饋客戶(hù)意見(jiàn),為改進(jìn)公司業(yè)務(wù)及系統(tǒng)提出市場(chǎng)方面的意見(jiàn)和建議。

任職要求:

1、應(yīng)屆畢業(yè)生;

2、有堅(jiān)定的執(zhí)行力、具有良好的表達(dá)能力,邏輯思維清晰;

2、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有良好的團(tuán)隊(duì)合作能力、能勝任高強(qiáng)度快節(jié)奏工作;

3、熱愛(ài)銷(xiāo)售工作,有激情,有自信,勇于突破,創(chuàng)新自己。

薪酬福利:

1、工作時(shí)間8小時(shí)/天,購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金,意外保險(xiǎn);

2、績(jī)效獎(jiǎng)金+提成+話費(fèi)補(bǔ)貼;

3、公司組織旅游、培訓(xùn)、每年一次的身體健康檢查;

4、良好的晉升通道:每3個(gè)月有一次晉升的機(jī)會(huì);

5、可提供住宿。

3

銀盛支付內(nèi)蒙古分公司

招聘崗位:地市業(yè)務(wù)部主管(鄂爾多斯、通遼、興安盟)、客戶(hù)經(jīng)理(鄂爾多斯、通遼、興安盟、巴彥淖爾、包頭)、巴彥淖爾業(yè)務(wù)部業(yè)務(wù)助理、互聯(lián)網(wǎng)部業(yè)務(wù)助理

聯(lián)系人:丁女士

聯(lián)系電話:13948616806

工作地址:鄂爾多斯、通遼、興安盟、巴彥淖爾、包頭、呼和浩特

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一、地市業(yè)務(wù)部主管(鄂爾多斯、通遼、興安盟)

崗位職責(zé):

1、制定并完成地區(qū)目標(biāo)

2、管理所轄人員

3、管理地區(qū)成本費(fèi)用

4、維系當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)合作機(jī)構(gòu)

任職要求:

1、相關(guān)經(jīng)驗(yàn)3年以上

2、大學(xué)專(zhuān)科以上,30歲以上

3、有責(zé)任有擔(dān)當(dāng),有魄力有進(jìn)取心

二、客戶(hù)經(jīng)理(鄂爾多斯、通遼、興安盟、巴彥淖爾、包頭)

崗位職責(zé):

1、制定銷(xiāo)售目標(biāo),善于總結(jié),確定重點(diǎn),并提出方法策略,確保銷(xiāo)售指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

2、負(fù)責(zé)收集、反饋有關(guān)市場(chǎng)信息,努力挖掘潛在市場(chǎng)和客戶(hù),開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研,分析市場(chǎng)動(dòng)向,及時(shí)跟蹤意向客戶(hù)。

3、POS機(jī)具的安裝和維護(hù),商戶(hù)的操作培訓(xùn)。

4、完成部門(mén)交辦的其他臨時(shí)性任務(wù)。

任職要求:

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,性別不限。

2、邏輯思維清晰,具有良好的表達(dá)能力,較好的執(zhí)行力。

3、有銷(xiāo)售相關(guān)經(jīng)驗(yàn),對(duì)第三方支付有一定了解者優(yōu)先考慮。

4、熟悉局域情況,熱愛(ài)銷(xiāo)售工作,善于學(xué)習(xí)、總結(jié),責(zé)任心強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和服務(wù)意識(shí)。

三、巴彥淖爾業(yè)務(wù)部業(yè)務(wù)助理

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)部門(mén)業(yè)務(wù)員報(bào)件的審核;

2、負(fù)責(zé)系統(tǒng)流程的跟進(jìn);

3、負(fù)責(zé)報(bào)表的制作、核對(duì);

4、負(fù)責(zé)提報(bào)財(cái)務(wù)出入庫(kù)、回款、報(bào)銷(xiāo)等單據(jù);

5、完成業(yè)務(wù)部主管交辦的任何事項(xiàng)并及時(shí)反饋;

任職要求:

1. 35歲以下,本科,經(jīng)驗(yàn)不限,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可參加面試。

2. 會(huì)熟練使用office各軟件,尤其是EXCEL操作。

3. 具備良好溝通能力、協(xié)調(diào)能力,具備細(xì)心、責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。

4. 有相關(guān)金融、支付、財(cái)務(wù)等行業(yè)等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

四、互聯(lián)網(wǎng)部業(yè)務(wù)助理

崗位職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)金融產(chǎn)品和資源接入業(yè)務(wù)的發(fā)展規(guī)劃和項(xiàng)目執(zhí)行;

2. 負(fù)責(zé)建立和維護(hù)客戶(hù)合作關(guān)系,推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)支付業(yè)務(wù)的合作;

3. 負(fù)責(zé)承接線上業(yè)務(wù)和技術(shù)需求分析,負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)過(guò)程中與總部、運(yùn)營(yíng)、技術(shù)等溝通,掌握實(shí)時(shí)信息;

4. 及時(shí)了解互聯(lián)網(wǎng)金融新技術(shù)、新產(chǎn)品的前沿推廣和應(yīng)用情況,在分析和評(píng)估的基礎(chǔ)上能夠靈活結(jié)合公司發(fā)展目標(biāo)及平臺(tái)特色,積極加以時(shí)間和應(yīng)用;

任職要求:

1. 年齡30-40歲之間,具備3年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉辦公軟件。

2. 本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、金融、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景;

3. 具有良好的市場(chǎng)開(kāi)拓進(jìn)取心和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),語(yǔ)言表達(dá)及溝通能力能力強(qiáng),善于與合作伙伴保持良好關(guān)系;

4. 富有較強(qiáng)的開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)和格局,具有專(zhuān)一做事的良好品質(zhì)。

薪酬福利:

1、底薪+各項(xiàng)業(yè)績(jī)績(jī)效+提成分潤(rùn)+話費(fèi)補(bǔ)貼等;

2、五險(xiǎn)一金,通訊補(bǔ)助、節(jié)假日福利、帶薪年假;

3、每年公司組織一次健康體檢和全員團(tuán)建旅游;

4、每月有培訓(xùn),培養(yǎng)業(yè)務(wù)能力,成熟的職業(yè)通道、晉升渠道。

4

銀盛支付海南分公司

招聘崗位:市場(chǎng)部總經(jīng)理、客戶(hù)經(jīng)理、業(yè)務(wù)部總經(jīng)理

聯(lián)系人:廖女士

聯(lián)系電話:18078967658

簡(jiǎn)歷郵箱:liaoxy@hi.eptok.com

工作地址:海南???/p>

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一、市場(chǎng)部總經(jīng)理

崗位職責(zé):

1、根據(jù)分公司的發(fā)展戰(zhàn)略,編制年度市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計(jì)劃,報(bào)分公司總經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行;

2、組織所屬人員進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,控制市場(chǎng)信息;

3、按照市場(chǎng)推廣計(jì)劃,組織市場(chǎng)推廣活動(dòng);

4、負(fù)責(zé)與外部銀行進(jìn)行業(yè)務(wù)交流、對(duì)接工作;

5、負(fù)責(zé)市場(chǎng)部?jī)?nèi)部管理工作;

6、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作。

任職要求:

1、大學(xué)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限

2、有較強(qiáng)的執(zhí)行力,五年以上銀行及第三方支付公司相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

3、優(yōu)秀的溝通技巧和談判能力,出色的內(nèi)外協(xié)調(diào)能力

4、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),良好的團(tuán)隊(duì)合作能力、能勝任高強(qiáng)度快節(jié)奏工作。

薪酬福利:

薪資:底薪+業(yè)務(wù)提成 6K-10K

福利:周末雙休、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、年度體檢、司齡補(bǔ)貼、節(jié)日福利、交通補(bǔ)助等

二、客戶(hù)經(jīng)理

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)將公司產(chǎn)品和服務(wù)向行業(yè)客戶(hù)推廣,進(jìn)行市場(chǎng)拓展工作;

2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,建設(shè)行業(yè)客戶(hù)拓展渠道,通過(guò)與合作單位的日常溝通,隨時(shí)了解客戶(hù)要求,提供全面、個(gè)性化的支付解決方案,提高客戶(hù)的粘性;

3、根據(jù)業(yè)務(wù)需要,制定工作計(jì)劃及具體實(shí)施方案,協(xié)助各個(gè)部門(mén)進(jìn)行業(yè)務(wù)推進(jìn);

4、研究行業(yè)支付需求,為行業(yè)客戶(hù)提供支付咨詢(xún),制定行業(yè)支付解決方案,向合作伙伴、行業(yè)客戶(hù)講解方案。

任職要求:

1、一年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),有金融或支付行業(yè)從業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先

2、外向樂(lè)觀,擁有團(tuán)隊(duì)合作精神,對(duì)工作充滿(mǎn)激情,思維清晰敏捷,具有責(zé)任心與親和力有良好的心理素質(zhì)

3、具有較好的人際交往能力、談判能力和營(yíng)銷(xiāo)技巧

4、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和領(lǐng)悟力,對(duì)市場(chǎng)變化敏感,有服務(wù)意識(shí)。

薪酬福利:

薪資:底薪+業(yè)務(wù)提成 3K-10K

福利:周末雙休、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、年度體檢、司齡補(bǔ)貼、節(jié)日福利、交通補(bǔ)助等

三、業(yè)務(wù)部總經(jīng)理

崗位職責(zé):

1、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理;

2、做公司戰(zhàn)略規(guī)劃、日常管理的智囊;

3、負(fù)責(zé)總經(jīng)理日常經(jīng)營(yíng)工作中文件的起草;

4、負(fù)責(zé)來(lái)訪的接待、商務(wù)隨行;

5、建立和完善市場(chǎng)及客戶(hù)信息收集、處理、交流及保密系統(tǒng);

6、制定不同時(shí)期完成項(xiàng)目的廣告宣傳制作;

7、與合作方建立并保持正常穩(wěn)定的關(guān)系,保證業(yè)務(wù)良好開(kāi)展;

8、對(duì)于突發(fā)事件的協(xié)調(diào)處理,解決客戶(hù)對(duì)于部門(mén)員工及工作的疑問(wèn)與投訴;

9、階段性進(jìn)行工作總結(jié)并完善部門(mén)工作制度,結(jié)合公司安排,提出年度市場(chǎng)銷(xiāo)售、出差及網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)計(jì)劃;

10、指導(dǎo)部門(mén)配合其他各部門(mén)進(jìn)行公司資料檔案的建立及整理;

11、在公司授權(quán)的范圍內(nèi)進(jìn)行業(yè)務(wù)洽談,完成報(bào)價(jià)部所涉及的各種表格、文件,并協(xié)助財(cái)務(wù);部作好催款等后續(xù)工作;

12、為公司提供準(zhǔn)確的行業(yè)定位,及時(shí)提供市場(chǎng)信息反饋;

13、指導(dǎo)組織部門(mén)人員接受最新業(yè)務(wù)知識(shí)與市場(chǎng)知識(shí)的相關(guān)培訓(xùn);

14、配合人力資源部對(duì)市場(chǎng)人員的培訓(xùn)、考核、調(diào)配;

15、配合市場(chǎng)部業(yè)務(wù)主管的各項(xiàng)工作;

16、每日部門(mén)員工報(bào)告信息整理。

任職要求:

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限

2、有較強(qiáng)的執(zhí)行力,五年以上銀行及第三方支付公司相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

3、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),良好的團(tuán)隊(duì)合作能力、能勝任高強(qiáng)度快節(jié)奏工作

薪酬福利:

薪資:6K-8K

福利:周末雙休、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、年度體檢、司齡補(bǔ)貼、節(jié)日福利等

5

銀盛支付陜西分公司

招聘崗位:市場(chǎng)業(yè)務(wù)經(jīng)理、互聯(lián)網(wǎng)支付客戶(hù)經(jīng)理

聯(lián)系人:趙女士

聯(lián)系電話:029-63359502、13325499931

簡(jiǎn)歷郵箱:zhaojf@sx.eptok.com

工作地址:陜西西安

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一、市場(chǎng)業(yè)務(wù)經(jīng)理

崗位職責(zé):

1、拓展責(zé)任區(qū)域內(nèi)的支付業(yè)務(wù)與客戶(hù),完成部門(mén)定期下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo);

2、對(duì)區(qū)域市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)查,搜集必需的行業(yè)、客戶(hù)背景資料,及時(shí)更新客戶(hù)信息,及時(shí)反饋客戶(hù)意見(jiàn);

3、對(duì)負(fù)責(zé)區(qū)域商戶(hù)進(jìn)行全面的培訓(xùn)、答疑、按照公司相關(guān)要求,規(guī)范客戶(hù)的操作;

4、經(jīng)常性與客戶(hù)進(jìn)行溝通,維護(hù)和促進(jìn)與客戶(hù)的良好合作關(guān)系;

5、定期對(duì)客戶(hù)的交易進(jìn)行分析,第一時(shí)間發(fā)現(xiàn)任何潛在變化與風(fēng)險(xiǎn),判斷升降的原因,及時(shí)作必要的回訪工作。

任職要求:

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,具備一年以上業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)(優(yōu)秀畢業(yè)生亦可);

2、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展、溝通、協(xié)調(diào)能力和風(fēng)險(xiǎn)把控能力;

3、有過(guò)收單同業(yè)經(jīng)歷和從事過(guò)銀行零售、金融產(chǎn)品推廣、信用卡營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)歷等人員優(yōu)先考慮錄用,并在任職待遇方面*重點(diǎn)傾斜*;

4、熟悉區(qū)域市場(chǎng)情況,思路開(kāi)闊,工作主動(dòng),客戶(hù)服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。

二、互聯(lián)網(wǎng)支付客戶(hù)經(jīng)理

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)金融產(chǎn)品和資源接入業(yè)務(wù)的發(fā)展規(guī)劃和項(xiàng)目建設(shè);

2、負(fù)責(zé)建立和維護(hù)客戶(hù)合作關(guān)系,推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)支付(網(wǎng)關(guān)、代收代付、快捷、移動(dòng)支付)項(xiàng)目的合作;

3、負(fù)責(zé)承接線上項(xiàng)目的業(yè)務(wù)和技術(shù)需求分析,負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)行過(guò)程中與運(yùn)營(yíng)、技術(shù)的溝通,掌握項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度;

4、及時(shí)了解互聯(lián)網(wǎng)金融新技術(shù)、新產(chǎn)品的推廣和應(yīng)用情況,在分析和評(píng)估的基礎(chǔ)上能夠靈活結(jié)合公司發(fā)展目標(biāo)及平臺(tái)特色,積極加以實(shí)踐和應(yīng)用;

5、富有較強(qiáng)的開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)和格局、善于組織和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)圓滿(mǎn)完成既定任務(wù)目標(biāo)。

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、市場(chǎng)相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景(優(yōu)秀畢業(yè)生亦可);

2、三年以上互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉線上支付業(yè)務(wù)(網(wǎng)關(guān)、代收付、快捷支付);

3、具備良好的市場(chǎng)開(kāi)拓進(jìn)取心和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),語(yǔ)言表達(dá)及溝通能力強(qiáng),善于與合作伙伴保持良好關(guān)系;

4、具備金融業(yè)務(wù)條線互聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

薪酬福利:

1、薪資:底薪+業(yè)務(wù)提成+交通補(bǔ)助等;

2、福利:周末雙休、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、年度體檢、司齡補(bǔ)貼、節(jié)日福利等;

3、享受相應(yīng)帶薪休假(帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等);

4、逢年過(guò)節(jié)等都有相應(yīng)福利措施;

5、定期舉行培訓(xùn),唯賢適用,讓每個(gè)團(tuán)隊(duì)成員都有提升和成長(zhǎng)機(jī)會(huì);

6、豐富的企業(yè)文化活動(dòng);

7、相應(yīng)工齡的員工提供免費(fèi)體檢;

8、公司為員工提供交通補(bǔ)貼,社保公積金等福利;

9、高晉升機(jī)會(huì),公司處于高速發(fā)展期,有完善的晉升機(jī)制和崗位設(shè)置。

6

銀盛支付杭州分公司

招聘崗位:客戶(hù)經(jīng)理

聯(lián)系人:余女士

聯(lián)系電話:15757181893 (微信yyi8061)

簡(jiǎn)歷郵箱:yujq@hz.eptok.com

工作地址:杭州

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崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)地市傳統(tǒng)收單業(yè)務(wù)、掃碼支付業(yè)務(wù)、保險(xiǎn)、投融資、跨境支付等線上、線下及各行業(yè)業(yè)務(wù)的推廣與服務(wù);

2.經(jīng)常性、有創(chuàng)新性地與客戶(hù)進(jìn)行溝通,維護(hù)和促進(jìn)與客戶(hù)的良好合作關(guān)系;

3.對(duì)負(fù)責(zé)區(qū)域商戶(hù)進(jìn)行全面的培訓(xùn)、答疑、按照公司相關(guān)要求,規(guī)范客戶(hù)的操作;

4.定期對(duì)客戶(hù)的交易進(jìn)行分析,判斷升降的原因,及時(shí)作必要的回訪工作;

5.不定期收集一些市場(chǎng)信息,及時(shí)反饋客戶(hù)意見(jiàn),為改進(jìn)公司業(yè)務(wù)及系統(tǒng)提出市場(chǎng)方面的意見(jiàn)和建議。

任職要求:

1.大專(zhuān)以上學(xué)歷,男女不限;

2.一年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),有銀行卡銷(xiāo)售、支付行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮;

3.具有良好的表達(dá)能力,邏輯思維清晰,有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí);

4.熱愛(ài)銷(xiāo)售工作,有激情,有自信,勇于突破,創(chuàng)新自己。

薪酬福利:

工作時(shí)間:朝九晚五、雙休;

薪資:底薪+績(jī)效+提成+獎(jiǎng)金;

待遇:入職繳納五險(xiǎn)一金、團(tuán)隊(duì)旅游、聚餐、節(jié)日福利、年終獎(jiǎng)金等。

7

銀盛支付遼寧分公司

招聘崗位:客戶(hù)經(jīng)理

聯(lián)系人:韓女士

簡(jiǎn)歷郵箱:hanl@ln.eptok.com

工作地址:遼寧

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崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)地市管理,完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo);

2、負(fù)責(zé)特約商戶(hù)拓展,負(fù)責(zé)申請(qǐng)入網(wǎng)商戶(hù)的考察、談判、簽約、日常維護(hù)及相關(guān)事宜;

3、負(fù)責(zé)收集、反饋有關(guān)市場(chǎng)信息和市場(chǎng)調(diào)研,分析市場(chǎng)動(dòng)向,發(fā)展行業(yè)客戶(hù);

4、負(fù)責(zé)與相關(guān)各商業(yè)銀行和商戶(hù)的溝通工作。

任職要求:

1、全日制專(zhuān)科以上學(xué)歷,金融、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2、具有市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或銀行工作等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、吃苦耐勞,有較強(qiáng)的事業(yè)心,品質(zhì)優(yōu)良,無(wú)不良嗜好;

4、形象氣質(zhì)佳,具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,具備獨(dú)立分析和解決問(wèn)題的能力;

5、年齡35周歲以?xún)?nèi)(條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬)。

薪酬福利:

1、薪酬:底薪(轉(zhuǎn)正3300)+各項(xiàng)業(yè)績(jī)獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)+節(jié)日福利+年終獎(jiǎng);

2、保險(xiǎn)福利:正式員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險(xiǎn)及住房公積金;

3、健康體檢:為員工提供每年價(jià)值500元的體檢;

4、工服福利:?jiǎn)T工可享量身定做的工服。

8

銀盛支付大連分公司

招聘崗位:市場(chǎng)部客戶(hù)經(jīng)理

聯(lián)系人:遲女士

聯(lián)系電話:0411-82650255-806、18525366369

簡(jiǎn)歷郵箱:chidj@dl.eptok.com

工作地址:遼寧大連

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崗位職責(zé):

1、推廣發(fā)展受理銀行卡收單業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)直銷(xiāo)和代理渠道客戶(hù)的開(kāi)拓,商戶(hù)考察談判、簽約,完成部門(mén)定期下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo);

2、POS機(jī)具的維護(hù)以及商戶(hù)的操作培訓(xùn);

3、定期有效地開(kāi)展商戶(hù)回訪工作,維護(hù)與特約商戶(hù)長(zhǎng)期穩(wěn)定的友好合作伙伴關(guān)系;

4、商戶(hù)資料提交、變更、終端增加、撤除等請(qǐng)求;

5、開(kāi)展以刷卡購(gòu)物交易流水為信用的小額貸款業(yè)務(wù)。

任職要求:

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,18周歲以上(應(yīng)屆畢業(yè)生、實(shí)習(xí)生均可);

2、具有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力,客戶(hù)服務(wù)意識(shí)強(qiáng),有較為豐富的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn);

2、對(duì)第三方支付業(yè)務(wù)有一定的了解,一年以上的市場(chǎng)開(kāi)拓經(jīng)驗(yàn),在當(dāng)?shù)赜幸欢ǖ纳鐣?huì)資源和業(yè)務(wù)渠道,有信用卡銷(xiāo)售或者銀行收單經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

4、能夠運(yùn)用辦公軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和簡(jiǎn)單的業(yè)務(wù)分析能力。

薪酬福利:

1. 薪資:(底薪+績(jī)效)+提成;

2. 福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、司齡補(bǔ)貼、節(jié)日福利、每年體檢等。

9

銀盛支付云南分公司

招聘崗位:客戶(hù)經(jīng)理

聯(lián)系人:許女士

聯(lián)系電話:15559664965

工作地址:云南昆明

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崗位職責(zé):

1、按公司要求推廣公司線下支付產(chǎn)品,POS機(jī)等公司直營(yíng)品牌;

2、收集市場(chǎng)信息,及時(shí)反饋客戶(hù)意見(jiàn),為公司業(yè)務(wù)及系統(tǒng)提出市場(chǎng)方面意見(jiàn)和建議。

任職要求:

1、年滿(mǎn)20周歲;

2、高中及以上學(xué)歷,業(yè)務(wù)能力強(qiáng)可放寬學(xué)歷要求;

3、有市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn),有金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4、工作態(tài)度端正,有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力;

5、有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),服從領(lǐng)導(dǎo)安排,遵守公司規(guī)章制度。

薪酬福利:

1、享受?chē)?guó)家法定假日、國(guó)家法定福利、購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金、享受帶薪年假;

2、薪資構(gòu)成:無(wú)責(zé)任底薪+績(jī)效+提成(上不封頂),稅后平均月薪5000以上。

關(guān)于銀盛支付

這就是銀盛支付!

銀盛支付是銀盛集團(tuán)旗下子公司,總部位于深圳,成立于2009年7月,于2011年獲得央行頒發(fā)的《支付業(yè)務(wù)許可證》,是首批27家機(jī)構(gòu)之一,并在2016年成功續(xù)展支付牌照。可在全國(guó)范圍內(nèi)開(kāi)展銀行卡收單、互聯(lián)網(wǎng)支付、移動(dòng)電話支付業(yè)務(wù)。

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